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    雇用

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    「優秀な人」ほど突然つぶれるのはなぜか。外資コンサルでうつを経験した専門家が語る、意外な共通点
    …担当。教育関連企業へ転職し、広報業務を中心にキャリアを重ねる。現在はフリーランスとして活動し、キャリアコンサルタントとしても人のキャリアや働きがいをテ…
    (出典:All About)


    会社員とフリーランス、どちらにもメリット・デメリットがありますが、ここ最近は「安定」を重視する流れがかなり強くなってきた印象ですね。
    物価高や社会保険、仕事の不安定さを考えると、「毎月給料が入る安心感」はやはり大きいです。

    一方で、フリーランス経験をしたからこそ、会社員のありがたみや組織の強さを実感する人も多そうです。
    逆に企業側も、即戦力人材を欲しがっているので、今後は「一度フリーになって戻る」という働き方が普通になっていくのかもしれません。

    投資家的には、この流れは“景気減速時の防御的行動”にも見えますね。
    自由より安定を選ぶ人が増える時代は、消費マインドや転職市場にも影響が広がりそうです。

    1 ぐれ ★ :2026/05/11(月) 09:47:48.61ID:QPeT0Oox9
    ※5/11(月) 8:10配信
    ITmedia ビジネスオンライン

     フリーランスから正社員に戻る人が増えている。転職支援サービス「リクルートエージェント」の仲介実績では、2024年4~9月に正社員への転職数が5年前の2.8倍に達し、「doda」でも同期間で2.7倍に上った。

     一方で、フリーランス市場そのものは拡大している。ランサーズによると、2024年のフリーランス人口は1303万人で10年前と比べて約40%増えた。市場が成長しているにもかかわらず、正社員に戻る人が急増している。この「キャリアの逆流」の背景には何があるのか。

     フリーランス向け人材サービスを展開するHajimari(東京都渋谷区)でも、正社員への転換支援実績が直近1年で250%(3.5倍)増加した。同社の人材紹介事業責任者の藤井健二郎氏は、背景に2つの要因を挙げる。

     1つはコロナ禍の反動だ。2020~21年にIT需要が急増し、経験の浅い人材でもフリーランスになりやすい環境が生まれた。しかし2023年以降、市場の成長鈍化や収入面の厳しさに直面し、正社員に戻りたいという相談が増えてきたという。

     もう1つの要因は、AIの台頭だ。「面談をしていると、ほとんどの方がAIへの不安を感じている。先が見えないことが不安の源になっている」と藤井氏は語る。

    年収1000万円でも余裕はない

     藤井氏によると、正社員に戻る人には大きく分けて4つのパターンがあるという。スキルが十分でないまま独立した20~30代の若手、ライフステージの変化で安定を求める40代、AIや市場の変化に敏感に反応する層、そしてプロダクトや組織に深くコミットしたいと考える上流志向の層だ。

     動機はさまざまだが、共通しているのは、フリーランスの収入構造がイメージほど恵まれていないという現実だ。

     フリーランスは「稼げる」というのも間違いではなく、実際にスキルの高いエンジニアであれば、月単価90万円以上の案件もあり、年間売上は1000万円を超えるケースもある。HajimariがITフリーランスを対象に実施した調査でも「年収1000万円は余裕で稼げる」という回答が38%に上った。

     しかし、この数字をそのまま会社員の年収と比べることはできない。社会保険料の会社負担分、退職金、有給休暇、賞与など、会社員が享受するこれらの待遇を、フリーランスは全て自力で賄(まかな)わなければならない。

    続きは↓
    https://news.yahoo.co.jp/articles/18e6733dd5f8a8ee11484ce09382d85f56dd8100




    44 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 10:16:36.86ID:MXxNPpHT0
    >>1
    意識高い系私文がフリーランだろ

    3 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 09:50:13.33ID:8NMulUot0
    漫画家とかイラストレーターもフリーランスだが、それ見てるとその苦しさは分かる

    4 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 09:50:39.12ID:+c3bzdgU0
    インボイス以外にあるのか
    消費税額控除のために登録事業者にならされたり、値引きさせられたりするのは導入前からわかっていたことだが

    36 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 10:11:13.94ID:ItSEx6+h0
    >>4
    フリーランスはインボイス倒産だけ

    5 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 09:50:44.61ID:WUgTsZFM0
    フリーランスでも実力があれば正社員に戻れる。
    氷河期とか言ってるのはただの甘えだな。

    13 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 09:56:06.13ID:oxySCq2x0
    >>5
    氷河期でも戻れたよ?収入がかなり下がるだけで
    転職で年収100万下がるとかよくある

    6 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 09:50:54.18ID:XiQc4vHE0
    フリーとか何の保証もないし食っていけないからな

    8 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 09:52:20.27ID:i9Dr3Gui0
    俺なんかずっとフリーで自宅警備員してるよ

    9 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 09:53:38.71ID:DNA93eru0
    信用されないよな
    クレカや
    まともな不動産屋とか借りれない

    10 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 09:54:09.69ID:OHnwWQJU0
    通販サイトの管理やってたけど、基本はリモートだったから気楽でも、何かあるとオンラインで相談になるから面倒くさかったな
    会社ならその場で同僚や上司に相談して、トラブル解決できるのにと思ったわ…

    11 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 09:55:20.95ID:Jw7h9ES70
    仕事()

    12 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 09:55:29.77ID:ZyBSakK70
    インボイスのせい

    14 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 09:56:15.45ID:mfC4DVtR0
    インボイスに一票

    15 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 09:56:26.74ID:Auz/vkvu0
    インボイスだろ

    19 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 09:57:53.51ID:oxySCq2x0
    >>16
    月に50冊も何の本読んでんだろw

    27 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 10:01:48.07ID:UEOSSeiy0
    >>16
    で、お前の学歴と年収は?
    そいつらに匹敵する経歴が無かったら分かったフリできないだろ?

    48 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 10:17:14.78ID:CyvdNtKg0
    >>16
    お前から見たら、俺は限られた優秀なエリートなんだなw
    ちょっと自信出てきたぜ

    17 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 09:56:59.76ID:YrmFZ0g30
    要はバイトだしな
    孤独死上等ならともかく、家庭を持つことを考えたら生活安定は必須
    つーか、正規職を増やさないと少子化は止まらん

    26 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 10:00:49.07ID:T8LTziwF0
    >>17
    増やしても止まらないよ

    18 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 09:57:00.40ID:vpTWADJu0
    知らんわ

    21 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 09:58:34.55ID:5/O9CLVY0
    社保に戻りたいんでしょ
    自分で健康保険払うとスゲー高いって知らなかったとかで

    23 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 09:58:54.30ID:ujp58/yA0
    インボイスだろ

    28 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 10:02:37.31ID:7egg83J30
    AI時代だとフリーランスにとっては地獄の始まりだね
    もちろん正社員も順々に淘汰されるけど

    29 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 10:02:39.51ID:OQ5082Zx0
    年収1000万で余裕ないとかふざけてるの?

    30 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 10:03:27.05ID:c4KjgYnW0
    インボイス取得してない人多いからだろ
    帳簿上は誰かの会社に入ってやってる
    辞めようか考えてる年代はもうインボイス取得する気ない

    31 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 10:06:02.82ID:Awbd62aL0
    まず営業力だからな
    監査やってる側からしたら
    組織になってないとこは
    監査しづらいんだよ
    それだけで仕事取れない

    32 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 10:07:12.88ID:h06IvSpT0
    🥺AIにやられた

    33 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 10:07:31.44ID:Y5dN0nQS0
    副業しやすくなったからではなく?

    35 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 10:09:24.30ID:1MHCVh8I0
    個人で掛かる経費と社保などと天秤に掛けると社員かな。30代半ばから社員のままだな。

    37 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 10:11:29.35ID:BofmpJko0
    好きなことだけして稼げると思ってたバカが現実知って青ざめてるだけだろ

    41 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 10:15:07.03ID:CyvdNtKg0
    >>37
    すまん、好きなことして稼いで、逃げ切ってすまん

    46 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 10:16:44.08ID:ZyBSakK70
    >>37
    好きなことして倒産しないでデカい会社になることもあるから起業しない日本人にはフリーランスはイノベーションの意味でも貴重だよ。結果だけみてやめておけばーとかいうアホが多すぎる

    38 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 10:12:02.93ID:ZyBSakK70
    インボイス導入で倒産ならそもそも存続すらできなかっただけだよな

    39 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 10:13:57.94ID:/nfY/chb0
    日本の場合フリーランスで稼げるなら正社員になったほうが福利厚生でプラスな人の方が多いだろうしな
    大企業優遇小規模つぶしの政策だし

    43 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 10:16:26.53ID:662aMdBW0
    デフレ時代はコスト削減だったけど
    いまは売値を上げられるようになってコストかけてでも、人を確保しないといけない。

    45 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 10:16:41.32ID:qTxJL+Cf0
    手間暇かかって支払う税金増えるとか面倒以外ない

    47 名無しどんぶらこ :2026/05/11(月) 10:17:14.25ID:5QcHm4JI0
    1.5Kあるけど子供二人の教育費、家のローンで余裕なんかないな
    自分一人なら1kで十分なんだろうけど



    E83F12F0-DB39-4AC7-B7C2-87D5AFE72B32
    話題のニュース

    「トラックドライバーは大卒の仕事になるのか?」――そんな見方が現実味を帯びてきています。

    いま、ブルーカラー職の現場では4割超が「大卒〜院卒」というデータもあり、これまで“学歴より経験”と思われてきた職種にも大きな変化が起きています。

    背景にあるのは、オフィスワークの不安定化や賃金の伸び悩み、人手不足が深刻な現場側の採用ニーズです。特に物流業界では、待遇改善や働き方改革が進む中で、これまでホワイトカラーを目指していた層まで流れ込み始めているといいます。

    学歴と仕事の関係は、いま静かに塗り替わりつつあります。今回の話題は、トラックドライバーをはじめとする現場職の価値がどう変わっているのかを考えさせられる内容です。



    1 七波羅探題 ★ :2026/04/17(金) 15:52:45.56ID:cnqT0OdA9
    「トラックドライバー」は大卒の仕事になる? ブルーカラーの4割超が「大卒〜院卒」という現実、オフィス人材が流れ込む現場の実態
    Merkmal2026.4.17
    https://merkmal-biz.jp/post/113733

    「大卒4割超」という驚愕のデータが、物流・運輸現場の地殻変動を物語る。ホワイトカラーから現場への転身が2割に達し、20代はAI代替への防衛策として「物理的判断力」に活路を見出す。2024年問題を経て、現場はもはや特殊な稼業ではない。知的処理能力が武器となる、高度技能職への変貌の真実を追う。

    2026年3月末、レバレジーズ(東京都渋谷区)が行った調査の結果は、これまでの現場像を根底から塗り替えるものだった(発表は2026年4月16日)。有効回答数724人の内訳は、製造業が45.4%、建設業が20.6%、そして物流・運輸が20.6%。一見すると平易な数字の羅列だが、この「20.6%」という物流・運輸の割合には、今の社会が直面している変化が凝縮されている。

    2024年問題の適用から2年が経ち、労働時間の管理はかつてないほど厳格になった。その結果、この仕事はもはや特殊な稼業ではなく、他の職種と同じ条件で比較され、選ばれる一般的な職業へと移り変わった。

    無理な稼ぎ方が過去のものとなり、働く環境が整えられたことで、物流・運輸業界は社会を支える欠かせない土台として、あらゆる層が参入する領域へと姿を変えたといえる。今回は、この20.6%を占める層に焦点を当て、一次情報から浮かび上がる現場の真実を追ってみたい。

    ブルーカラー(製造業、建設業、物流・運輸)に就いた道筋を辿ると、他の現場職からの転職が45.2%、新卒での入社が31.5%と続く。ここで目を引くのは、ホワイトカラーから転身した人が「20.4%」に達しているという事実だ。およそ5人にひとりがオフィスから現場へと足場を移している。職域の境目がかつてないほど曖昧になっているのだろう。組織内の複雑な人間関係や、中身のない言葉のやり取りに疲れた層が、自らの動きが確かな成果として見える場所を求めて、働く拠点を移している。

    なぜこの職業を選んだのか。その答えで最も多かったのは、意外にも「特にない」という声で47.4%にのぼる。特定の強いこだわりを持つよりも、まずは働く場所としての機能を淡々と重視する層が半数近くを占める。次いで、手に職がつく(13.7%)、体を動*のが好き(13.5%)、収入が良い(13.3%)といった実利的な理由が並ぶ。社会に欠かせない仕事だという自負(11.5%)や、人手不足で仕事にあぶれない安心感(9.7%)、学歴に関わらず道が開ける可能性(9.5%)も無視できない。

    年代ごとに見ると、その価値観はさらに鮮明になる。20代では収入の良さが21.4%で1位だが、2位にはAIに取って代わられにくい安心感と手に職がつくことが14.5%で並ぶ。30代では社会に不可欠な仕事であることが13.9%で最多となり、40代以降は技能の習得や身体を動*ことに重きを置く人が増えていく。特に若い世代が、技術による仕事の消失を肌で感じ、不規則な道路状況や荷物の扱いといった、人間にしか処理できない不確実性に自らの居場所を見出している点は興味深い。

    やりがいについては、生活を支える収入(40.9%)に加え、自分の腕が生かせる実感(25.3%)や、成果が目に見える喜び(21.3%)が挙がる。一方で、不満の種は給与水準の低さ(30.7%)や体力の消耗(23.1%)、慢性的な人手不足(22.1%)、長い拘束時間(18.2%)といった現実に集約される。働く前のイメージとの差については、41.0%が「ギャップはなかった」とする反面、38.1%が想定より悪い方向へ変化したと感じている。そして、これまでの現場のイメージを覆すのが学歴の構成だ。大学卒が39.4%、大学院卒が2.6%。合わせれば4割を超える42.0%が「高学歴層」で占められている。この流入は、高度な運行管理システムや厳格なルールの遵守が求められる今の現場において、教育課程で養われた処理能力が欠かせない武器になりつつある実態を物語っている。

    ブルーカラーの現場に目を向けると、これまでの常識を覆すような事実がいくつも浮かび上がってくる。まず驚かされるのは、現場で働く人々のうち、大学卒以上の学歴を持つ層が42.0%にものぼっていることだ。ブルーカラーには高度な知識など必要ない、といった古い見方はもはや通用しない。現場の実態は、そうした固定観念のずっと先を行っている。

    ホワイトカラーからこの世界へ足を踏み入れた人が20.4%に達している点も、見逃せない変化だろう。組織のなかでの不透明な評価や、終わりが見えない調整業務。そうした日々に代わり、物流・運輸であれば、目の前の荷物を確実に届けるという、手応えのある仕事に価値を見出す層が増えている。

    ※以下出典先で




    4 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 15:53:55.40ID:IRsc97eG0
    F欄の割合は?

    5 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 15:53:59.93ID:gfiqBWyh0
    であれば最初から中卒で働いた方が生涯年収高くなるのでは?

    6 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 15:54:00.82ID:jlPzbFE60
    氷河期さん…

    7 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 15:54:17.06ID:5XAf58fk0
    親が泣くぞ?

    8 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 15:54:20.76ID:rlwA8JHF0
    俺も運転手なるかな。トラックってみんな何年ローンで買ってるんだろ

    17 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 15:55:33.98ID:33DfyPTQ0
    >>8
    ふつうは運送会社のもの>トラック

    26 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 15:57:16.00ID:cElVyWHc0
    >>17
    ドライバーによっちゃ個人事業主でやってるだろ
    でなきゃエグいデコトラとか許されんやろ

    9 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 15:54:26.51ID:DzPIaM/u0
    サッシ屋阻止!

    10 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 15:54:30.84ID:r00d8MLv0
    とりあえずFランは全員運送や建設や介護でいい
    ホワイトカラーには一人もいらんわ

    11 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 15:54:31.23ID:OQvG8LEC0
    1人の時間が多いからドライバーになった

    13 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 15:55:16.11ID:1z5L1Tqd0
    そして高卒、中卒の居場所はなくなる

    15 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 15:55:31.79ID:CUYdh8UC0
    大卒って言ってもさw

    16 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 15:55:32.89ID:3tkO9ln80
    なるわけねーだろ
    さっさと大特取って来い

    18 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 15:56:34.46ID:CMnozwMY0
    Mrブルー

    22 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 15:56:55.54ID:CMnozwMY0
    >>18
    八神純子

    19 嫌儲メン1号 :2026/04/17(金) 15:56:34.58ID:MrHYOf500
    ホワイトカラーの終焉が、物流という最前線で顕在化している。高学歴層が現場へ雪崩れ込むのは、単なる労働力不足への対応ではない。デジタル空間の支配がAIに明け渡される中、物理的な実体を持つ「現実の操作権」を奪い返すための、知的な生存戦略である。ブルーカラーという言葉は、もはや高度な情報処理能力を持つエリートたちの実態を隠蔽するための、古いラベルに過ぎない。

    なぜなら、デジタル化の極致において、情報の価値は暴落し、物理的な実体を動*権利の価値が指数関数的に高まる。AIが生成する膨大なデータは、現実の道路状況や荷物の不確実性を解決できない。2024年問題を契機とした物流の高度化は、現場を「高度な判断が求められる情報戦の場」へと変貌させた。ホワイトカラーが現場へ流入するのは、画面の中での無意味な調整業務に価値を見失い、物理的な成果が直結する領域へ、自らの知的資本を再配置しているのだ。これは社会構造の必然的な再編であり、知能の在り方が「思考」から「物理的執行」へとシフトしている証左に他ならない。

    21 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 15:56:49.17ID:xdKo2dOb0
    氷河期世代大卒トラックドライバーでも今は手取りで20万は目指せるんだからありじゃない?

    30 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 15:58:30.73ID:0jE5IzoZ0
    >>21
    長距離だと倍はいけたりする
    そのかわりほとんど家帰れんけど
    トラックの中で寝起きしてるのも多い

    23 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 15:56:56.40ID:vDAjEFf00
    市バスの運転手もそうだな

    24 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 15:57:08.00ID:EoGkb0AY0
    すぐ自動運転でドライバーも不要になる

    27 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 15:58:19.69ID:zXDOTFLQ0
    器用な人はブルーホワイト関係無いもんな

    28 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 15:58:23.95ID:OQvG8LEC0
    ブルーカラーと言っても地頭が良くないとできない

    29 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 15:58:30.59ID:EFrQpScS0
    トラックも色々と装備が増えて
    飛行機の操縦とまでは行かなくても
    ある程度の地頭がないと扱えなくなるかもね

    31 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 15:58:35.35ID:ZHyUyrAV0
    まあそうなるだろ
    昔の高卒が無駄金かけてFランになっただけだし

    33 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 15:58:54.75ID:DKZ944ZV0
    アメリカもそうなってるニュース見たけど
    ホワイトカラーより年収いいし

    34 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 15:58:55.17ID:KEh7+mWA0
    高卒はどうすんだ

    35 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 15:58:56.03ID:9ILS3XoV0
    まあ世界時価総額ランキングを見るかぎり
    日本のテレビ局はNetflixに負けて
    ソニーグループはサムスングループに負けて
    ソフトバンクはAppleに負けてるんだから
    日本の会社はどこの会社だろうが全員外国人従業員にした方が業績よくなるんだから

    自分たちだけ守って日本の停滞をキープしようとするのやめなよ

    36 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 15:58:59.88ID:4FZFI/hO0
    これからホワイトカラー激減するの明白だからブルーカラーやりたいけど危険な仕事はしたくない
    そう考えて絞ると長距離トラック運転手なんだよね
    周りの車や歩行者はきけんだけど自分は安全だし

    39 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 15:59:25.31ID:0jE5IzoZ0
    >>36
    運転サポート機能はトラックにも搭載され始めてるからなあ

    37 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 15:59:04.82ID:JofghK8M0
    大卒は高学歴の使えねーやつ率が高すぎる
    普通の大学のやつの方が有能

    45 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 16:00:14.40ID:8L6xKDVF0
    >>37
    もう高卒でいいよ
    早く働いて

    38 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 15:59:16.84ID:Cs9JvGTO0
    x仕事
    o作業

    40 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 15:59:41.03ID:FkVQsNCm0
    関東圏の人手不足運送会社だが時給1500円にしたがドライバーも仕分け作業員もフォークリフトマンも全く応募ないんだが?
    来ても全員45歳以上の氷河期世代だからお断りしてるんだが?
    仕方なく外国人雇うしかないんだが?

    41 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 15:59:41.53ID:ndLJWpUq0
    就職先がなくて仕方なく、って人は多くなるかもね

    42 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 15:59:43.89ID:1wxbz8By0
    だってもうホワイトはaiロボで十分だもの

    43 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 16:00:12.81ID:rmVKOonL0
    夢見るなよ

    44 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 16:00:13.73ID:Xk9xqxX/0
    最初に千葉大に飛び級進学(高3行かずに大検で大学行った)した理系学生、結局なったのがトラック雲助やで

    46 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 16:00:26.07ID:D+UMzXYF0
    人付き合い無理な奴は結局陽キャホワイト無理なんよ

    47 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 16:00:31.59ID:PBSBaYXR0
    48 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 16:00:33.78ID:fp+oPSbl0
    料理人は何色なんや?

    49 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 16:00:38.26ID:QCwJrkCm0
    うちの工場によくくるドライバーさん大卒だなそういや
    人間関係嫌でドライバーになったって言ってたな

    50 名無しどんぶらこ :2026/04/17(金) 16:00:41.12ID:+NUEt/zd0
    高学歴ドライバーカッコイイじゃん



    話題のポイント整理
    • ブルーカラー職でも高学歴化が進行
      トラックドライバーを含む現場職で、大卒〜院卒の人材が増えているという現実が浮き彫りになりました。かつては「学歴より体力・経験」と見られがちだった職種でも、採用の構図が変わりつつあります。
    • オフィス人材の流入が加速
      事務職や営業職など、いわゆるオフィスワークから現場仕事へ移る人が目立ってきています。背景には、賃金の伸び悩みや将来不安、雇用の不安定さがあると見られます。
    • 物流業界の人手不足が追い風に
      深刻な人手不足が続く物流業界では、待遇改善や採用条件の見直しが進み、これまで敬遠されていた層にも選ばれる仕事になり始めています。
    • 「学歴の使い道」が変わってきた
      大学を出たからといって必ずしもデスクワークに進む時代ではなくなりつつあります。現場で安定収入を得る道を合理的な選択として考える人が増えているのも特徴です。
    • 仕事の価値観そのものが変化
      「スーツを着る仕事が上、現場仕事が下」という古いイメージは、現実とかけ離れてきています。今後は仕事内容・収入・安定性で職業を選ぶ流れがさらに強まりそうです。
    管理人コメント

    これ、かなり時代の変化を感じるニュースですよね。

    ひと昔前までは「大卒なのに現場仕事?」みたいな見方もありましたが、今はむしろ“安定して稼げる仕事を選ぶ”という発想のほうが自然になってきています。

    特にトラックドライバーは、物流が止まれば社会も止まるレベルの重要職です。にもかかわらず、ずっと人手不足が続いてきた業界でもあります。そこに高学歴層まで流れ込んでいるというのは、単に「ドライバー人気が上がった」という話ではなく、オフィス職の神話が崩れてきたことの裏返しでもあると思います。

    投資目線で見ても、人手不足関連、物流効率化、自動運転、配送網の再編といったテーマに波及しやすく、地味に大きな構造変化の入口かもしれません。

    締めの一言

    学歴よりも「どこで安定して稼げるか」が重視される時代へ――トラックドライバーの現場は、そんな社会の変化を象徴する場所になりつつあるのかもしれません。

    8FDE7F16-AE9C-47D5-8A8F-576926F84905
    新潟県の人口減少がさらに深刻化していることが明らかになりました。

    今回は、人口の減少数・減少率の両方が過去最大となり、このままの流れが続けばあと2年ほどで200万人を下回る可能性もあるとみられています。

    地方の人口流出や少子高齢化が改めて浮き彫りとなる中、新潟県の将来に不安が広がるニュースとして注目を集めています。



    1 首都圏の虎 ★ :2026/04/15(水) 19:25:35.15ID:xW0rg+6N9
    人口減少が止まりません。最新調査で新潟県の人口が207万人となり、減少数・減少率ともに過去最大となったことが分かりました。このペースで進むと3年後には200万人を割り込むことになります。

    人口減少問題について対策などを話し合う県民会議です。産・官・学からおよそ50人が集まりました。

    【県担当者】「前年からの減少数は2万7738人と、過去最大の減少数となっています」

    県の調査によりますと、去年の県内の推計人口は前の年より1.32パーセント減り、207万1066人となりました。

    直近3年間では、およそ2万7000人ずつ減っていて、このままのペースでいくと再来年の2028年にはおよそ199万人と、初めて200万人を割り込むことになります。

    全文はソースで 最終更新:4/15(水) 18:57
    https://news.yahoo.co.jp/articles/0add772a2ba41f9dec251decb63144df9502e094




    11 名無しどんぶらこ :2026/04/15(水) 19:29:14.30ID:76Cky9rU0
    >>1
    いつの間にか京都より少なくなっとる

    3 名無しどんぶらこ :2026/04/15(水) 19:26:11.80ID:p53Em9Ar0
    ちょっと前まで人口日本一だったよね

    20 名無しどんぶらこ :2026/04/15(水) 19:30:38.30ID:WQmWJqB40
    >>3
    ちょっと前(明治時代)

    26 名無しどんぶらこ :2026/04/15(水) 19:34:05.85ID:Gyv2McFt0
    >>20
    あの時で150万人

    6 名無しどんぶらこ :2026/04/15(水) 19:26:58.82ID:YZac1jKN0
    200万もいるんだ

    8 名無しどんぶらこ :2026/04/15(水) 19:28:55.67ID:RMDmBM5y0
    新潟市が裏日本でもっとも都会なのに地味やね

    33 名無しどんぶらこ :2026/04/15(水) 19:35:35.67ID:T7nAz9nz0
    >>8
    もっとも都会なのは金沢

    41 名無しどんぶらこ :2026/04/15(水) 19:38:19.53ID:W8xNsXxh0
    >>33
    金沢もパッとしない田舎

    9 名無しどんぶらこ :2026/04/15(水) 19:29:02.78ID:tabGvM780
    新潟駅は立派だけどな

    10 名無しどんぶらこ :2026/04/15(水) 19:29:05.02ID:rX4hq7Ox0
    昔は新潟の人口が日本一多かったとか

    31 名無しどんぶらこ :2026/04/15(水) 19:35:15.58ID:76Cky9rU0
    >>10
    これだな

    (出典 tdfk.odomon.net)


    明治の初期は札幌の人口が2人だったとかw

    36 名無しどんぶらこ :2026/04/15(水) 19:36:09.22ID:Gyv2McFt0
    >>31
    世界最大の流刑地、北海道

    12 名無しどんぶらこ :2026/04/15(水) 19:29:35.60ID:n9h7O1K20
    群馬と同じくらいか

    17 名無しどんぶらこ :2026/04/15(水) 19:30:12.36ID:tPm8Ll080
    すまん「県」って人口条件ないの?
    そのまま人が減って行っても「県」のまま?

    29 名無しどんぶらこ :2026/04/15(水) 19:34:35.53ID:fd3v5fGv0
    >>17
    そんなの鳥取と島根に言え

    38 名無しどんぶらこ :2026/04/15(水) 19:37:12.93ID:76Cky9rU0
    >>29
    鳥取は人口密度はさほど酷くないだろ
    ワースト10に入って無い

    18 名無しどんぶらこ :2026/04/15(水) 19:30:26.33ID:ivC8aQBv0
    クローンを早く作れ
    間に合わなくなっても知らんぞ

    21 名無しどんぶらこ :2026/04/15(水) 19:31:13.83ID:tCz15aIZ0
    新潟ってデカいから人口密度低そう

    22 名無しどんぶらこ :2026/04/15(水) 19:31:29.40ID:foduTGYM0
    江戸時代は、江戸より人口が多かった日本最大の地域だったのに

    23 名無しどんぶらこ :2026/04/15(水) 19:31:30.54ID:b7ToP3LX0
    新潟も消えるのか
    日本海側は不甲斐ないな

    25 名無しどんぶらこ :2026/04/15(水) 19:32:42.14ID:J4gVCiMj0
    前に100年後は今の半分くらいにするとか言う計画を見たけど。
    そうすると土地も広くなるかな?

    27 名無しどんぶらこ :2026/04/15(水) 19:34:12.98ID:XtAk1orv0
    あんなにお米美味しいのにな

    28 警備員[Lv.14][苗] :2026/04/15(水) 19:34:21.17ID:8k++EHdu0
    令和8年2月1日現在の県人口は2,063,767人で、前月と比べると2,610人の減少、前年同月と比べると27,114人の減少となりました。

    30 名無しどんぶらこ :2026/04/15(水) 19:34:56.78ID:cmuIaSdG0
    鳥取島根高知徳島福井といった100万人未満の県に比べれば新潟はまだましな方

    32 名無しどんぶらこ :2026/04/15(水) 19:35:18.56ID:lHL973Dc0
    僻地だから仕方ないな
    新幹線で都会に一直線だしな

    34 警備員[Lv.14][苗] :2026/04/15(水) 19:35:46.47ID:8k++EHdu0
     
    42万人も減ってるのかよー!

    新潟県の人口は、1997年の約249万人をピークに減少に転じ、2025年10月1日時点で約207万人まで減少しています

    35 名無しどんぶらこ :2026/04/15(水) 19:36:00.07ID:i81hzRIm0
    まだ200万人もいるのかよ

    37 名無しどんぶらこ :2026/04/15(水) 19:37:08.61ID:cmuIaSdG0
    さらに山梨佐賀和歌山香川秋田までが100万人未満の県だな

    42 名無しどんぶらこ :2026/04/15(水) 19:39:12.42ID:/099Eb8j0
    >>37
    山梨秋田和歌山は広くて山だらけだが香川は県が狭い上に平地というか居住区の割合が高いから言うほど僻地感はないな

    43 名無しどんぶらこ :2026/04/15(水) 19:39:50.63ID:ov9Mbb4I0
    >>42
    水がないから工業地帯にもできん

    46 名無しどんぶらこ :2026/04/15(水) 19:40:19.94ID:W8xNsXxh0
    >>37
    あと富山と山形も100万人未満の県です

    50 名無しどんぶらこ :2026/04/15(水) 19:41:31.08ID:QiDOwAJx0
    >>37
    香川は狭いから人口密度だとランキング跳ね上がる

    40 名無しどんぶらこ :2026/04/15(水) 19:38:12.33ID:FOTs2mp20
    良寛さんは五合庵

    44 名無しどんぶらこ :2026/04/15(水) 19:40:05.09ID:g2N5k7kV0
    昔と違って日本海側の経済的重要性が無いからな~
    逆に安保上は大事なので人口居ない方が好都合

    45 名無しどんぶらこ :2026/04/15(水) 19:40:19.15ID:Io1Bduol0
    観光地無いし

    48 名無しどんぶらこ :2026/04/15(水) 19:41:09.40ID:lvWoSOTM0
    新潟市と言う政令市であり日本海側最大の都市を有する新潟県でもこの状況
    新潟市はド田舎イメージだが中心部だけは三宮と大差ないくらい栄えている
    新潟市ほどイメージと実態がかけ離れている都市も珍しい



    話題のポイント整理

    今回のニュースで注目されたのは、新潟県の人口減少が単なる自然減の範囲を超え、減少数・減少率ともに過去最大になった点です。

    これまで続いてきた少子高齢化に加え、若年層の県外流出が重なり、人口の減り方がさらに加速していることがはっきりしました。

    このままのペースが続けば、近い将来に人口200万人割れが現実味を帯びてくるとみられ、地域経済や雇用、行政サービスの維持にも影響が広がる可能性があります。

    管理人コメント

    人口減少のニュースは一見すると地味ですが、投資や経済の視点で見るとかなり重い話です。

    人が減るということは、住宅需要、消費、雇用、税収の土台がじわじわ縮んでいくということでもあります。特に地方では、スーパー、病院、交通、建設、不動産など幅広い分野に影響が出やすくなります。

    逆にいえば、今後は「人口が増える地域」と「減る地域」の差がさらに鮮明になっていく可能性があり、地域経済を見るうえでも見逃せない材料になりそうです。

    締めの一言

    新潟県の人口減少は、地方の厳しい現実を改めて突きつけるニュースとなりました。今後は人口200万人の節目を本当に割り込むのか、そして行政や地域経済がどう対応していくのかに注目が集まりそうです。

    26DF399F-EEC1-42D5-806E-F963CED2395D

    注目

    AIの進化によって、これまで安定職とされてきたホワイトカラーの仕事が大きく揺らぎ始めています。

    事務、経理、翻訳、資料作成、カスタマー対応など、パソコン上で完結する業務ほど自動化の波を受けやすいと言われ、「この先どんな仕事が残るのか」と不安の声も広がっています。

    一方で、すべての仕事が消えるわけではなく、人にしかできない判断、対人対応、現場対応、責任を伴う役割は今後も重要になるとの見方もあります。

    今回の話題は、AI時代にホワイトカラーは本当に消えてしまうのか、そしてその中で生き残る仕事は何なのかを考えさせられる内容として注目を集めています。



    1 ぐれ ★ :2026/04/13(月) 20:47:26.47ID:rQi2qIDn9
    ※4/13(月) 7:00
    朝日新聞

     三菱電機、パナソニックホールディングスなど、大手企業でも大規模なリストラが相次いでいる。背景には、AI(人工知能)の進化による働き方の地殻変動もあると指摘されている。どんな変化が起きるのか。「ホワイトカラー消滅」に警鐘をならす日本共創プラットフォーム(JPiX)会長の冨山和彦さんに聞いた。

    ――AIの浸透でホワイトカラーは消滅するのでしょうか。

     短期的には、プログラマーなどのIT系ホワイトカラーの仕事が最も早くAIに代替されるでしょう。次いで、総務や営業のバックオフィス(営業支援・管理)など、「ルールベース」で動いている仕事です。

     会計士や弁護士であっても、過去の判例や学説を探すような2次情報の検索・分析は完全にAIの独壇場になります。また、会社で人数が多い「中間管理職」も、AIと競合するため非常に厳しい立場に立たされます。

    ――では、AI時代に生き残れるのはどのような働き手なのでしょうか?

     大きく分けて二つです。一つは、AIを「スーパー部下」として使いこなし、プロンプト(指示)を出してグローバルな判断、的確な意思決定ができる一握りの「優秀なボス」。もう一つは、現場で自らの身体と感情、技能を使って「1次情報」を取りに行くブルーカラー的な働き手です。対面で泥臭く顧客を口説き落とす感情労働性の高い営業職、カウンセリング能力が求められる経営コンサルタントなどもこれに当たります。

    ■米国の「ブルーカラービリオネア」が日本にも?

    ――米国では大卒でもブルーカラーを目指す人が増えていて、中でも高収入を得ている「ブルーカラービリオネア」が話題です。日本もそうなるでしょうか。

     確実になります。むしろ日本は米国以上に深刻な人手不足ですから、需要と供給のバランスから必然的に現場仕事の賃金はさらに上がります。すでに建設現場の高度な重機オペレーター、高所作業員などは、年収1千万円を超えてきています。観光業なども単価が上がり、今後は資格などを持つエッセンシャル産業やブルーカラーとホワイトカラーの中間領域の仕事で特殊な資格、技術を持つ人びとが新たな「中産階級」を形成していくでしょう。

    ――これまで社会のボリュームゾーンだった「ホワイトカラーの中産階級」が崩壊するということでしょうか。

     そもそも「ホワイトカラーが中産階級である」というモデルは、20世紀後半の情報通信革命期に作られた一時的なものに過ぎません。昭和の高度成長期、日本の豊かな中産階級を作ったのはトヨタや松下電器の「工場で働くブルーカラーの人々」でした。

    続きは↓
    AIでホワイトカラー消滅、生き残る仕事は? 冨山和彦さん https://topics.smt.docomo.ne.jp/article/asahi/nation/ASV3013HCV30ULLI010M
    ※前スレ
    AIでホワイトカラー消滅、生き残る仕事は? [ぐれ★]
    https://asahi.5ch.io/test/read.cgi/newsplus/1776059817/

    1 ぐれ ★ 2026/04/13(月) 14:56:57.64




    22 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:52:06.37ID:UJH35Upd0
    >>1
    イオンの品出し。これは難しいよ。

    2 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:47:48.86ID:gq45bKEA0
    *だな

    3 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:47:52.87ID:AnSq7mds0
    美ヶ原高原美術館、わんわんおのブブゼラが2をお知らせします

    ( ∪^3▃▃▃▅▆▇▉ブォォォォ

    4 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:48:06.64ID:IMPhEaEg0
    サッシ屋しか生き残れない

    5 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:48:25.10ID:oDJzwt1M0
    オイルショックでブルーカラーもヤバい

    6 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:48:32.78ID:thIt0hxF0
    プレゼン資料とかAI使うとめっちゃ楽なんだが

    10 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:49:10.02ID:4cPq4Osi0
    アホやなあ
    AIがやってくれるんなら楽すりゃええやん




    アホやなあ

    11 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:49:26.02ID:SoBOUL0J0
    時代を生きることがお仕事

    13 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:49:36.43ID:acpMsOa+0
    ホワイトとかブルーじゃなく、定型事務作業がまずなくなるだけだ。
    ただ値をコピーしていたような、RPAでも消えてておかしくなかった人たち

    15 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:49:46.31ID:wFoxCJPG0
    植木屋だな

    16 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:49:51.22ID:joqfTzOd0
    倉庫作業

    17 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:49:52.19ID:h+0dyf4W0
    ホワイトカラーに縁がない低学歴*狂喜乱舞

    18 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:51:14.59ID:OxrTYktD0
    コールセンターはなんだかんだ大丈夫だよ

    29 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:53:46.24ID:JLGdtccB0
    >>18
    音声AIは出来ててイレギュラー対応できるかが時間の問題レベル

    19 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:51:26.48ID:w0JKe8m70
    自宅警備員

    38 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:56:17.84ID:6B2SDMtk0
    >>20
    ところが不況になると髪の毛を切るペースが落ちる
    毎月行ってた人が2ヶ月に1回
    これだけでも売り上げ半減で痛い
    1000円カットの技術向上、人口多いおまえら世代の毛が減ってる影響もでかい

    21 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:51:29.08ID:h+0dyf4W0
    *はノーカラー
    無色

    23 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:52:06.88ID:CWPbQney0
    プログラマは無くならないよ
    今までSIerにおんぶに抱っこだったユーザーが急にAIにシステム作りの指示を始めるの?無理でしょ

    25 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:52:28.43ID:YZDp1gxm0
    もうこれは重要参考人がゲロったな

    26 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:52:37.03ID:W8bGyk9D0
    福祉業界は生き残るな間違いなく

    43 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:57:20.19ID:aJxtpxO80
    >>26
    精神的肉体的にキツイ低賃金な仕事ほど自動化されないw

    27 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:53:03.45ID:Ahhf7/vL0
    次に流行るのは葬儀屋かな
    お客は無限に居る

    28 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:53:07.86ID:uJ+Bvuc10
    肉体労働は残ると思う

    30 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:53:49.58ID:8sBmUPUo0
    ブルーカラーやるくらいならナマポ選ぶわ

    31 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:54:02.47ID:6FddHJvj0
    生き残る仕事
    リアルでコネがある奴

    32 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:54:34.99ID:W4iZfNl80
    洗練されたプロンプトを書く仕事は要るだろ

    33 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:55:35.33ID:Mr8Byy/g0
    やっぱ一番ヤバいのは高コストでありながら、
    中途半端な存在の中間管理職かな⋯

    35 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:55:53.39ID:ZIRij6Nn0
    電気の使用量増えるから電気工事士になると良いよ。

    36 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:56:02.70ID:sQkczaXO0
    AIの生成物が正しいかとか著作権を侵害していないかとか確認する膨大な作業があるからホワイトカラーでも減るのは一部だよ

    37 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:56:06.60ID:YEDDQPgH0
    鳶職「AIに足場は組めるか?マンションは定期的に大規模改修が義務付けられてんだぜ。」

    39 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:56:42.57ID:aX4OOsmV0
    IT系プログラマだけどAI導入で1人でやる仕事が今までの3倍くらいに増えてるし
    仕事無くなるのは、旧態依然の非効率なことやってて成果出せてないからだぞ

    40 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:56:57.74ID:bBbbieIU0
    スポーツ選手、ユーチュバー

    44 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:57:38.21ID:hwRMdr8a0
    おわいやしかない

    45 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:57:51.17ID:zg0nUP8O0
    一次産業が重要になるのは世界的に必然

    46 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:58:10.51ID:NW2t+QAg0
    サッシ屋大勝利

    47 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:58:30.80ID:tXKBuifr0
    いくらAIが発達してもAIに指示を出す人間はなくすことができない

    48 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:58:33.64ID:p3ofLgmV0
    建築の設計すらAIやるようになったろ。
    これ相当ヤバいだろ。

    49 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:58:43.55ID:7IlRRlra0
    ラーメン屋とかは残るよね

    50 名無しどんぶらこ :2026/04/13(月) 20:58:43.54ID:ej/8XMXf0
    マジレスすると労働者自体が消えるから、経営者になるか投資家にならないと食い扶持が稼げない時代になる



    話題のポイント整理

    今回の話題は、AIの進化によってホワイトカラー職の一部が大きく置き換えられるのではないか、という不安が広がっている点です。

    特に、資料作成、データ入力、定型的な事務作業、簡単な文章作成、問い合わせ対応のような「パソコン上で完結しやすい仕事」は、自動化の影響を受けやすいとみられています。

    その一方で、現場での判断、対人コミュニケーション、責任を伴う意思決定、相手の感情をくみ取る対応などは、AIだけでは代替しにくいとも言われています。

    つまり、「ホワイトカラーが全部消える」のではなく、単純作業中心の仕事ほど厳しくなり、人間にしかできない役割へシフトできるかどうかが大きな分かれ目になりそうです。

    管理人コメント

    正直これ、かなり現実味のある話だと思います。

    今まで「頭を使う仕事だから安泰」と思われていた職種でも、実際には定型化できる部分が多く、そこにAIが入り込んでくる流れはもう止まらなさそうです。

    ただ、逆に言えば「言われたことをそのまま処理するだけ」の働き方が厳しくなるだけで、人を動かす力、現場感覚、交渉力、責任を持って決める力がある人の価値はむしろ上がるかもしれません。

    これからは職種名よりも、「その人が何を任されるのか」「AIを使ってどれだけ成果を出せるのか」のほうが重要になる時代に入ってきた感じがあります。

    締めの一言

    AIに仕事を奪われるかどうかより、AIが当たり前になった時代に自分がどんな価値を出せるかが問われる時代になってきたのかもしれません。

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    AIの進化で「将来なくなる仕事」「残る仕事」が話題になる中、いま学生たちの職業観にもじわじわ変化が出始めているようです。

    これまでなら「できればホワイトカラー」「デスクワークのほうが安定」というイメージを持つ人も多かったはずですが、条件次第では学生の8割がブルーカラーも視野に入るという見方まで出てきました。

    給与、安定性、手に職、AIに代替されにくいこと――こうした現実的な要素を踏まえると、従来の“職業ヒエラルキー”そのものが見直され始めているのかもしれません。

    今回は、AI時代に若者の価値観がどう変わりつつあるのか、そしてブルーカラー職が再評価される背景には何があるのかを見ていきます。



    1 首都圏の虎 ★ :2026/04/10(金) 08:54:15.32ID:Ytvt9VEA9
    AIの普及が、学生の職業観にも影響を及ぼしている。仕事をAIに代替されるリスクから、学生の81.6%が条件次第で「ブルーカラー(現場職)」を就職先の選択肢に入れると回答していることが、人材サービスを提供するX Mile(東京都新宿区)の調査から分かった。

    全文はソースで 最終更新:4/10(金) 8:40
    https://news.yahoo.co.jp/articles/50e78317a463016b2bf95302ee9fd5d3378a75eb




    9 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 08:56:41.99ID:6dY01Skn0
    >>1
    大卒でブルーカラーになるのは極少数だろw

    10 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 08:57:22.76ID:GNw9PCib0
    >>9
    はあ?

    16 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 08:59:51.11ID:/ntnFlD40
    >>10
    ブルーカラー職につくなら大学に行く必要はないような…
    モラトリアムとして青春の思い出作りか ?

    28 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 09:02:41.81ID:XPwq9Vok0
    >>1
    「ExcelとパワポとChatGpt使えます」じゃ無理と悟ったんだろうな

    2 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 08:54:59.13ID:NR0Vo3Gc0
    暑いし寒いし危ないよ

    3 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 08:55:14.32ID:T9YG7yAK0
    いや、公務員だろ
    絶対にAI化されないから

    4 嫌儲メン1号 :2026/04/10(金) 08:55:26.79ID:LZW98TYB0
    ホワイトカラーの終焉と、肉体への回帰。学生たちの動きは、データ化されることへの本能的な拒絶である。デジタルな檻から脱出し、管理不可能な物理的実体として生き残るための、静かなる生存革命が今、始まっている。

    なぜなら、知識や情報といった非物質的な要素は、AIという巨大な計算資源によって瞬時に複製・最適化され、個人の価値をゼロへと収束させる性質を持っている。一方で、物理的な摩擦や重力、あるいは現場の偶発的な状況といった、デジタル空間には持ち込めない要素を伴う労働は、依然として人間という存在の希少性を担保する最後の砦である。学生たちは、思考がアルゴリズムの部品に成り下がる未来を予見し、あえて計算不可能な領域へと身を投じることで、自らの主体性を守ろうとしているのだ。

    5 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 08:55:28.03ID:0GWWhc1C0
    事務職は、AIの台頭に怯えるしか無いからな

    6 嫌儲メン1号 :2026/04/10(金) 08:55:52.11ID:LZW98TYB0
    これから、ホワイトカラーの仕事がAIに侵食される中で、現場職の価値が劇的に高まるだろう。学生がブルーカラーを視野に入れるのは、単なる生存戦略ではなく、社会構造が根底から覆る前触れだ。今後、肉体労働の賃金は跳ね上がり、知的労働は一部の特権階級の独占物となる。しかし、この動きは決して自然な流れではない。実は、巨大テック企業や国家が、AIによって知性を奪われた人類を、物理的なインフラを維持するための「低コストな労働力」へと強制的に再編しようとしているのではないか。人間が高度な思考を放棄し、肉体労働という檻に閉じ込められる社会が、すぐそこまで来ているのである。

    8 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 08:56:36.93ID:CQvSRn0l0
    看護、介護、保育へようこそ

    11 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 08:57:34.16ID:b1POHegn0
    「ブルーカラーはブルーオーシャンでした」っていま作った

    20 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 09:00:47.57ID:8vSSISqq0
    >>11
    じゃあ俺も
    「これからホワイトカラーはレッドカラーになります、首を切られるので」

    12 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 08:57:59.75ID:NyMkZYOx0
    介護運送土木警備業界歓喜だな

    13 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 08:58:12.07ID:eD8y2YJL0
    そんで足場とかから投げ出されてその尊い命を失うと

    14 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 08:58:41.74ID:txvFIqK/0
    自分の代わりにAIに稼いでもらって自分は遊んで暮らしたいんだけど

    15 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 08:59:50.59ID:1Ybei51F0
    最終的にはYouTubeとかしかなくなるよ労働者というものがなくなる

    17 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 08:59:57.56ID:HKTDZmG00
    プライム企業のマスプロダクトの組み込みOSの担当者だったけど先月に定年退職した
    もし今新卒なら体を鍛えてブルーカラーもいいかな

    結局、完全リタイアしていま体を鍛えてるので

    18 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 09:00:17.94ID:kvAcoCkR0
    枕営業は人しかできないから
    営業やろなよ

    19 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 09:00:28.31ID:qLeFwZwE0
    ホワイトカラー人材は飽和状態やしなぁ。それによっえ中抜き企業増えたし。

    21 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 09:00:51.13ID:9HAEF1ON0
    理系に進めなければ上位層以外は大学に行ってもそれに見合う職に就けなくなるということか

    23 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 09:01:03.75ID:8ot9ly2q0
    ブルーカラー最強だね

    24 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 09:01:16.89ID:rQUAuiEW0
    いずれロボットに取って変わられる未来も想定しといたほうが良いね

    34 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 09:04:10.48ID:2n3F+Bti0
    >>24
    時給千いくらの人間よりロボットの方が安くなる時代はさすがにまだまだ遠いと思うわ

    25 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 09:01:35.25ID:NCGBSYrH0
    言うても文系に何ができるんだろ

    31 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 09:03:31.19ID:NFi1EBuu0
    >>25
    文系でも何でも賢い人は仕事ができるから心配いらんよ

    27 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 09:02:03.65ID:3O0OCm+j0
    その内の9割がバイト初日で音を上げそう

    29 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 09:02:42.54ID:qVL/DsE90
    いかに歴史の年号や人名を暗記したり
    微分して放物線の接線求めたり
    有機分子の特性を覚えても
    普通の人はほとんど忘れて暮らすことになるからな
    心と身体を鍛えたほうがええ

    30 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 09:03:02.19ID:RBUSlANv0
    大卒ブルーカラーって施工管理とかプラント管理のイメージだな
    文系の方は手元作業からどうぞ

    32 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 09:03:35.70ID:KH9INGrR0
    取り敢えず公務員要らねえよな

    33 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 09:03:54.77ID:JoTvylWB0
    ホワイトブルー両方の資格を満遍なく取っとくのが吉、ブルーは身体がだめになったらどうしようもないからね

    35 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 09:04:15.32ID:HKTDZmG00
    士郎正宗が予言した世界になりそうね

    36 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 09:05:13.20ID:qdcwEXgE0
    ブルーカラーから経営者や管理職にも転身出来るので
    若い頃ブルーカラーって悪くないかもね

    37 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 09:06:37.00ID:HSYTa3ZO0
    ブルーカラーていうか職人でしょ
    資格必要な職人なら食いっぱぐれないぞ

    42 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 09:10:06.23ID:JoTvylWB0
    >>37
    そう思ってた時期が俺にもありました⋯

    50 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 09:11:18.01ID:ikVch9xV0
    >>37
    重要なのは参入障壁
    言い方悪いが、工業高校卒でも取れる程度の資格ならすぐにレッドオーシャン化するよ

    38 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 09:06:41.18ID:P1YeHwB30
    IT土方の方がマシでしょ

    39 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 09:07:20.42ID:YUNw1I1s0
    高校の文理選択なんてさせるのやめたら
    数学捨てさせるよりなんとか工学部に入れるようにトライはさせてやれ

    40 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 09:08:24.31ID:qqm/JBF/0
    世の中いまさらブルーカラーが高給取りとか言い出してるからな
    海外資本が集まってる人気観光地のタクシー運転手の給料が月100万越えとかも数年前から起きてたし
    現場仕事系の賃金上昇は政府が出してるデータや人手不足予測の資料でもずっと指摘されてた
    一方で事務職が人気なのにテクノロジーの代替可能性が高いから需要と供給で低いっていうことも指摘されてる
    情報格差問題だよねこれ

    43 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 09:10:31.95ID:29mxLD8a0
    >>40
    まあ人手不足だとそうなる
    バブルの頃も肉体労働系は結構高かったもんなあ

    41 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 09:10:01.28ID:ZeijIvv+0
    無理だろ
    学生の想像を超えるキツさエグさだぞ

    44 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 09:10:47.18ID:YUNw1I1s0
    >>41
    賃金が高ければよかろうなのだー!

    45 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 09:10:53.74ID:TikvsAKU0
    もうITは崩壊始まってるぞ
    ちょっとした内製ツールなら1日で終わる
    プログラつは分かりやすい例だけど
    ネットワークとか基盤、プロマネの
    プロの知識も言えば出てくるし
    提案もしてくる

    46 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 09:10:56.48ID:Eb9LDGnQ0
    料理人がいいよ
    寿司職人になろ

    47 名無しどんぶらこ :2026/04/10(金) 09:11:08.51ID:OGMrqfl80
    管理とか情報処理をAIに任せて
    ラジコン人間が現場仕事するのか
    草 理想の逆やん
    ディストピア誕生まで一瞬だったな



    管理人コメント

    これはけっこう象徴的な変化だと思います。ひと昔前までは「頭を使う仕事=上」「体を使う仕事=下」みたいな空気がどこかにありましたが、AI時代に入ってその見方自体が揺らぎ始めているように見えます。

    実際、デスクワークでもAIに置き換えられやすい仕事は増えていく一方で、現場対応、技能、判断力、対人対応が必要な仕事は簡単には代替されません。そうなると、これまで“地味”に見られがちだったブルーカラー職の価値が、むしろ相対的に上がっていく可能性は十分あります。

    大事なのは職種のイメージではなく、稼げるか、続けられるか、AIに奪われにくいかという現実的な視点です。学生の8割が条件次第で視野に入れるというのも、理想より現実を重視する流れが強まっている証拠かもしれません。

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